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    團建下廚方案(團建廚房活動)

    admin2年前 (2023-01-20)拓展活動

    本篇文章給大家談?wù)剤F建下廚方案,以及團建廚房活動對應(yīng)的知識點,希望對各位有所幫助,不要忘了收藏本站一點團建(www.hengaiji.com)喔。

    本文目錄一覽:

    如何組織一次成功的團建&OUTING

    ▌要想弄明白如何組織團建活動,首相要明白團建的目是什么?

    一切聚餐、OUTING形式的團建活動,都是為了讓團隊成員彼此熟悉,消除隔閡,從而提升協(xié)作效率,增加團隊凝聚力,同時作為一種公司福利存在,增加員工對公司的認同感。

    ▌當(dāng)明確了團建目的之后,組織者應(yīng)該考慮影響團建方案選擇的維度有哪位?

    參與人數(shù): 參與人數(shù)會決定出行交通工具、住宿規(guī)模、餐飲的要求等等,越大規(guī)模的團建可選方案的空間就會越少。

    時間限制: 時間跨度同樣決定了你可選的方案空間,舉例:周末外加一天Outing假,總不能安排個歐洲十五國兩日游吧。反過來,沒假的話,就下班搓一頓或者找個茶館嘍。

    團隊情況: 初創(chuàng)團隊和老團伙在團建的目的訴求上就會出現(xiàn)差異,在方案和行程安排上自然會有所不同,前者注重彼此熟悉認同,后者則更偏游玩放松即可。

    預(yù)算情況: 這個不用說了,一個人800塊錢,就不必想出國游了,有多少錢干多少事兒,但可不見得錢少團建效果就差哦。

    參與者意愿: 大多失敗的團建案例不是因為預(yù)算少,而是因為一廂情愿。這個關(guān)注意愿并不一定是說要作系統(tǒng)調(diào)研,而是不要干出安排小眾需求的行程,這道理根公眾場合放輕音樂,比放搖滾、民謠等的風(fēng)險要低一樣。

    ▌Outing一年一次,時間跨度基本上也是定好的,在此不贅述,但日常團建的時機,是有講究的。

    新團隊成立時鞏固團隊: 新成立的團隊成員背景不同,經(jīng)驗、視角也不同,因此可以通過團建增強互相的了解,讓團隊成員之間更容易彼此接納。

    在經(jīng)歷一次挑戰(zhàn)期后: 團隊成員成功經(jīng)歷以此挑戰(zhàn)后,緊繃的弦處于松弛狀態(tài),情感開始外放,此時的團建活動利于建立團隊認同感。

    團隊剛經(jīng)歷過矛盾: 職場上緊張的人際關(guān)系不一定都是因為性格相悖,如果因為工作帶來的劍拔弩張,可以通過工作之外的團建活動進行消解。

    逢年過節(jié): 節(jié)假日是個萬能借口,做啥事兒都可以以此為由,團建也不例外,如果平時業(yè)務(wù)太忙,到最后還有團建費用沒用完,找個節(jié)假日拉著隊伍放松一下,也不是不可以滴。

    ▌當(dāng)了解了目的、時機,再通過考量的維度進行一輪篩選,最后滿足條件的可選方案其實不會很多了,這時候再做抉擇已然不難,但大的團建方案確定后,也還需要內(nèi)容填充,尤其是時間跨度較長的團建活動,可以安排哪些內(nèi)容給大家呢?

    “團隊建設(shè)是植入企業(yè)文化,培養(yǎng)團隊意識、競爭意識、協(xié)作意識,從而提高團隊效能和績效非常重要的手段。”正是因為有這樣的認知在,團建才被賦予了它很難承接的意義,從而在團建內(nèi)容執(zhí)行過程中變樣,最終造成的結(jié)果是,不少員工視團建為洪水猛獸。

    那么最好的內(nèi)容是什么呢?

    除了一些常規(guī)的放松游玩之外,就是安排一些難度不高但是需要一定協(xié)作才能辦好的活動,這樣大家可以在活動中快速熟悉彼此,培養(yǎng)感情,同時又不會達到競爭的程度。

    形式單一、缺乏創(chuàng)新而且占用休息時間的活動,對新人還有點吸引力,但參加過幾次之后,熱情度就會下降,這是團建活動的大忌。

    ▌給團建組織者的建議:

    人數(shù)少的時候,可以搞民主,征求意見;人數(shù)多的時候,一定要有人做決斷,不然不受節(jié)制的民主會讓團隊根本找不到方向,最后鬧得大家意見不合不歡而散。

    舉辦一次團建活動,不用太過機械化的規(guī)定好它所有的流程,并強制要求每個人參加。

    大多數(shù)員工不愿意參與團建,是因為他們認為團建沒有實質(zhì)性的幫助,整個團建下來,沒有任何收獲,要解決這個問題除了用心的事前工作外,還需要事后的反饋收集,成員一起回顧整個活動過程,總結(jié)出優(yōu)缺點,提出下一次團建的建議。

    聚餐團建首要吃的high,長時間Outing首要睡得好,其他目的都是附加的,不要本末倒置。

    盡量詳細的輸出行程安排信息給到參與者,讓參與者減少未知不確定感,同時做好可能存在各類突發(fā)事情的預(yù)案。

    最后,作為組織者,要有服務(wù)精神。

    ▌普通員工應(yīng)該如何對待團建?

    對于職場菜鳥,團建是一次破冰之旅,它只是一種全新的體驗,可以盡快融入公司氛圍。

    對于跳槽去一家新公司的職場老鳥,團建是幫你快速融入公司、在新職位上找到歸屬感的武器,尤其是跨部門團建,因為消除了不同部門之間的界限,你可以借此擴大自己的交際范圍,有助于今后各部門之間的配合與協(xié)作,同時提升你在這家公司的歸屬感。

    正視公司團建,珍惜機會,Enjoy it!

    ▌分享下我最近組織的一次Outing組織案例:

    參與人數(shù): 30人

    時間情況: 三天兩晚,面對最近幾乎100%延誤的航班狀況,為了避免變成機場兩日游,選擇就近休閑娛樂。

    團隊情況: 新組建的團隊,80%的人彼此并不熟悉。

    預(yù)算情況: 預(yù)算額度如果支付出國游,員工需要額外付四位數(shù)的錢,就近休閑娛樂缺口較小。

    參與者意愿: 核心分歧是目的地以及預(yù)算,希望遠行的,也并不十分抵觸就近outing,選擇就近的則比較反感「額外掏錢」和「占用年休假額度」。

    Dear all:

    XX團隊的各位同學(xué),又到了大家期盼已久的Outing季,隨著團隊人數(shù)不斷擴大,眾口難調(diào),再加上業(yè)務(wù)正處于比較關(guān)鍵的階段,不適合全體額外休假外出, 管理小組決定不提供可選方案,全員就近安排XX山避暑三天兩晚(X月X號-X號)。

    l 「就近」方案優(yōu)點 :

    l 目的地距離杭州市區(qū)XX公里,自駕即可,路程時間可控;

    l 整個行程安排較為輕松;

    l 三天兩晚,周末加一天OUTING假期,不必額外休年假。

    l 目的地:

    竹里館

    《竹里館》 唐 王維

    獨坐幽篁里,彈琴復(fù)長嘯。

    深林人不知,明月來相照。

    預(yù)計總花費XXX /人左右,公司補貼XXX/人 。

    l 簡介:

    竹里館位于紫嶺村仙人坑,居XXX風(fēng)景區(qū)中心位置,是以竹為主題,洋溢著鄉(xiāng)村風(fēng)格的田園山莊。

    竹里館為XX本土第一家圍繞山景竹林為主題的私家會所,利用當(dāng)?shù)鼐G色資源、舊木原料,以低碳環(huán)保為主,裝飾體現(xiàn)出自然與現(xiàn)代感的融合。

    2014年開業(yè),2015年裝修。

    仰望竹林,挺拔俊秀,陽光間隙灑落,身躺泥土之上,萬物純樸真實;

    佇立窗前,山谷盡收眼底,風(fēng)吹草木動,清水山澗流,熨帖自然……

    A棟介紹示例:XXXXXXXX

    B棟介紹示例:XXXXXXXX

    l 酒店設(shè)施情況:

    本酒店是薄荷聯(lián)盟(健康酒店聯(lián)盟)成員,甲醛經(jīng)專業(yè)設(shè)備測量,符合國家標準,空氣清新,安心呼吸。

    車位: 酒店自有車位充足,輕松停車;

    網(wǎng)速: 獨立IP,無線上網(wǎng),網(wǎng)速快。

    服務(wù)項目: 行李寄存、叫醒服務(wù)、免費早餐。

    客房設(shè)施: 洗漱用品(6樣以上);免費瓶裝水;24小時熱水;吹風(fēng)機。

    娛樂設(shè)施: 麻將、唱K、自行車、德州撲克、象棋

    餐飲場地: 可燒烤、可做飯,附近可選擇餐廳也較多。

    l 行程計劃草案:

    第一天:

    10:00 自駕前往目的地,團隊成員搭車名單見附件表格;

    12:00 目的地附近餐廳吃飯;

    14:00 全員辦理入住;

    15:00 管理層下廚準備晚飯(團隊Leader專業(yè)廚師出身),其他員工自由娛樂活動;

    18:00 晚飯胡吃海塞;

    20:00 新人介紹問答活動+游戲環(huán)節(jié);

    第二天:

    09:00 早晨酒店提供早餐;

    12:00 上午同學(xué)們自由活動,中午在附近土菜館品嘗當(dāng)?shù)靥厣敛耍?/p>

    14:00 爬山小組懷舊游戲小組K歌組老干部棋牌組,自由娛樂活動;

    17:30 燒烤Party!

    20:30 團建游戲環(huán)節(jié);

    第三天:

    09:00 早上用完早餐后,即可選擇退房回杭或者自行安排其他游玩聚餐行程。

    l Outing特別活動-攝影大賽 :

    所有參與者,可用手機拍照記錄整個outing過程中的任何時間的任何細節(jié),結(jié)束后選擇自己滿意的三幅照片,附帶文字介紹,交給組織者,管理小組將會從中評選出最好的三幅作品,給予特別獎勵。

    所有提交上來的作品,都會作為團隊風(fēng)采素材交給HR,將來有機會在年會和新辦公大樓上露臉哦。

    一等獎 獎品XXX

    二等獎 獎品XXX

    三等獎 獎品XXX

    l 誠招英才 :

    為了保證大家的Outing體驗,誠招兩位志愿者。

    首席娛樂官:負責(zé)組織主持新人問答、麻將撲克、唱K游戲等娛樂活動;

    首席餐飲館:負責(zé)提前準備三天兩晚的做飯、燒烤食材,儲備零食、飲料啤酒等;

    End

    戴某DEMO,喜讀書,忙瑣碎,工作日兢兢業(yè)業(yè)挨踢人,無毒無害;閑暇時衣冠楚楚裝X犯,好為人師;非苦悶不抽煙,無塊壘不喝酒;張狂時隨處坑爹,低調(diào)時阿彌陀佛。西山挖過煤,東山見過鬼,城南撿過煙頭,城北偷過煤球...這些年支付寶干過BD,淘寶做過運營,影業(yè)打過雜,口碑帶過隊,顏值臉著地,才華一丟丟,粗通互聯(lián)網(wǎng)運營、文娛...歡迎交流。

    公司團建活動方案實用活動方案5篇

    為了確保工作或事情能高效地開展,常常需要提前制定一份優(yōu)秀的方案,方案指的是為某一次行動所制定的計劃類文書。下面是我給大家準備的公司團建活動方案實用活動方案,希望能對您有所幫助!

    公司團建活動方案實用活動方案1

    一、 活動名稱:圣誕晚會

    二、 活動主辦:中信人事行政部

    三、 活動主題:公司團隊相互交流

    四、 活動人員:中信全體員工

    五、 活動目的 :為各員工間增加聯(lián)系,加強合作,增進友誼,員工 圣誕節(jié) 晚會活動方案。 ⒉增加同事間的相互了解,增強團隊團結(jié)意識,互助互愛,共同成長。 ⒊豐富生活,緩解工作壓力。

    六、 活動時間:---- 年 12 月 24日 下午 14:00開始

    七、 活動地點:網(wǎng)絡(luò)一部

    八、 活動形式:若干個小組(預(yù)計3個小組,10人一組)

    九、活動場地: 粘貼氣球,彩帶,噴雪寫“merry Christmas,播放跟圣誕節(jié)相關(guān)的音樂,帶圣誕帽,圣誕樹,燈,濃厚的圣誕氣氛

    活動流程:1:宣布活動開始 ,分好小組,開始第一個游戲:

    ① 尋寶大行動 道具:"寶物"(字條) 參加人員:集體 游戲規(guī)則:先準備好"寶物"(即字條上可以寫禮品),然后把寶物分布在各個隱蔽的地方,接著,各 尋寶者開始找尋"寶物",找到"寶物"的尋寶者不得隨意打開"寶物",由主持人對獎.

    ② 給圣誕老人畫胡子

    道具:圣誕老人,筆

    參加人員:小組成員中的一人

    游戲規(guī)則:游戲開始前將圣誕老人的畫帖貼在墻上,并將游戲者的眼睛蒙住,游戲開始后,讓游戲者在原地轉(zhuǎn)幾圈,然后尋找圣誕老人的方向,給圣誕老人畫胡子,誰畫的最準確就是誰贏,資料共享平臺《員工圣誕節(jié)晚會活動方案》

    獲勝組獎品:---

    ③ 合力吹氣球

    目的:溝通配合能力,借著分工合作能力來完成任務(wù)。

    人數(shù):每組僅限六人

    場地:不限。

    道具:主持人準備每組各六張簽,上寫:嘴巴:手(二張):屁股:腳(二張)氣球(每組一個)

    適合:全部的人

    游戲 方法 :

    首先,抽到嘴巴的必須借著抽到手的兩人幫忙來擺氣球給吹起(抽到嘴巴的人不能用用自己吹起氣球):然后二人去抽到腳的人抬起抽到屁股的人把氣球給坐破

    公司團建活動方案實用活動方案2

    為了確保活動有效開展,通常會被要求事先制定活動方案,活動方案是闡明活動時間,地點,目的,預(yù)期效果,預(yù)算及活動方法等的書面計劃。那么什么樣的`活動方案才是好的呢?下面是我?guī)痛蠹艺淼年P(guān)于員工 感恩節(jié) 活動方案,僅供參考,大家一起來看看吧。

    一、活動主辦單位:

    ----公司

    二、活動參與對象:

    企業(yè)整體員工

    三、活動地點:

    綜合樓

    四、活動名稱:

    “系絲帶愛心花,傳祝愿”

    五、活動指標:

    進步感恩認識,發(fā)揚感恩之心,構(gòu)建諧和企業(yè)。

    六、活動時間:

    11月26日半夜

    七、活動開展:

    八、活動前期預(yù)備:

    “系絲帶愛心花,傳祝愿”活動

    活動策劃,活動擔(dān)任人,活動宣傳,活動場地選擇,活動人員安排;活動資料用具采購等預(yù)備工作,活動留意事項及環(huán)境成績思考,活動費預(yù)算,實地調(diào)查。

    1、活動人員安排:

    活動總擔(dān)任人2人;

    活動場地擔(dān)任人員;

    橫幅1人擔(dān)任;

    海報宣傳組擔(dān)任;

    資料預(yù)備4人;

    現(xiàn)場布置預(yù)備工作人員10人;

    安排現(xiàn)場次序維護人員;

    簽到人員;

    應(yīng)急人員(一切參加活動的工作人員遵從總擔(dān)任安排);

    折花培訓(xùn)指點人員;

    后勤擔(dān)任人員;

    攝影擔(dān)任人員。

    外部每個成員參與活動;每個小組擔(dān)任人做好各自工作;

    2、活動資料:課桌,椅子,宣傳單,海報,照相機,絲帶,筆,彩色紙,膠水,橫幅。

    3、活動經(jīng)費預(yù)算:橫幅26元, 折紙 15元、絲帶30元,膠水10元,共合計:80元。

    橫幅名字:發(fā)揚感恩之心,構(gòu)建諧和企業(yè)

    活動正式實施

    11月26日,半夜在綜合樓門口集合

    2.活動內(nèi)容:

    1)宣傳感恩節(jié)的來歷,目的,意義

    2)發(fā)放絲帶,讓大家在絲帶上寫一句最想對要感恩的人祝愿語,并親身折花扣好掛在樹上,代表咱們對他們的感恩。

    3)鼓勵大家在感恩節(jié)這天,拿出手機,給遠在千里或近在身邊的家人送上祝福

    九、活動中存在成績:

    天氣狀況,活動時間,制造“花”所需的資料的數(shù)量不能十分精確,做“花”的培訓(xùn)人員須培訓(xùn)。

    十、活動的應(yīng)急 措施 :

    “系絲帶愛心花,傳祝愿”活動如遇雨天場地改在十足前舉行。每項活動中如出現(xiàn)一些活動資料無余時,由幾名應(yīng)急名人員解決。

    十一、活動完結(jié):

    整頓場地衛(wèi)生,整頓現(xiàn)場,收拾資料用具

    十二、 活動 總結(jié) :

    活動完結(jié)后 總結(jié) 報告

    注:活動經(jīng)費以及人員安排還存在一些無余需求補充

    公司團建活動方案實用活動方案3

    陽春四月,正是旅游踏青的好時機,為豐富員工業(yè)余生活,緩解工作壓力,增進各部門溝通交流,增強凝聚力。公司總經(jīng)辦、行政后勤部聯(lián)合工會發(fā)起組織春游活動,具體通知如下:

    一、 時間:20--年4月19日(暫定)

    二、 地點:蘇州西山風(fēng)景區(qū)(4A級)

    三、 主辦部門:總經(jīng)辦

    承辦部門:工會、行政后勤部、市場部

    四、 報名辦法

    1、活動對象:--全體員工

    2、報名辦法: 請于4月16日下班前,以部門為單位,將參與人員信息匯總發(fā)至總經(jīng)辦--處。

    五、 活動安排

    (一)、活動流程

    8:00 在公司集合

    8:30 清點人數(shù)、準備物資,準時出發(fā)

    9:00-12:00 根據(jù)預(yù)定路線及時間點安排進行活動

    12:00-13:00 中餐

    13:00-17:30 根據(jù)預(yù)定路線及時間點安排進行活動

    17:30 活動結(jié)束,清點人員返回。

    (二)、組織安排

    1、總協(xié)調(diào): --,負責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),與各小組聯(lián)絡(luò)。

    2、后勤服務(wù)組:--,負責(zé)現(xiàn)場服務(wù)及后勤工作。

    3、宣傳:--,負責(zé)活動海報制作、拍照,制作公司旗幟等。

    4、現(xiàn)場協(xié)調(diào):--,負責(zé)協(xié)助統(tǒng)籌現(xiàn)場工作,維護秩序。

    5、活動組織:--,負責(zé)協(xié)助組織開展集體活動。

    6、前期考察:--,負責(zé)確定游覽路線、餐飲安排。

    (三)、活動前準備

    1、宣傳用品:海報、公司旗幟、照相機等。

    2、準備瓶裝水、點心、水果若干。

    3、準備簡單的醫(yī)療急救用品:創(chuàng)可貼、紗布、雙氧水、棉簽等。 4、現(xiàn)場考察游覽路線、確定餐飲安排及活動場地。

    (四)路線安排:待定

    (五)集體活動(待定)

    六、 費用預(yù)算(略)

    七、 注意事項

    1、注意保護環(huán)境,不得亂扔垃圾。

    2、集團正進行攝影比賽活動,有興趣的同事可以攜帶照相機。

    3、提醒各位參與活動最好穿戴適合戶外活動的服裝、鞋子 。

    4、請聽從指揮,注意安全,按照指定路線觀賞游玩,不要擅自脫離隊伍 。

    5、如遇陰雨天氣或其他突發(fā)情況,活動順延至下周末。

    6、有蘇州休閑卡的,請在報名時備注,可以免除部分門票費用。

    公司團建活動方案實用活動方案4

    一、指導(dǎo)思想和目的

    以增強公司員工團隊意識、協(xié)作意識、大局意識,提高員工身體素質(zhì),增強體質(zhì),營造健康向上的 企業(yè) 文化 氛圍為目的,進一步加強公司凝聚力,全面促進公司企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)全面發(fā)展。豐富員工業(yè)余生活,促進員工之間的溝通,讓員工放松心情,增強集體凝聚力和團隊精神。

    二、競賽內(nèi)容、時間和地點

    (一)內(nèi)容:

    爬山競賽:競賽共分3個組,分別為男女兩組和團體組,男女各組以最先到達終點的人員為各組第一名、第二名,團體組以本團體人員全部到達山頂?shù)臑榈谝幻?/p>

    (二)活動時間及地點:

    1、時間:20--年--月--日

    2、地點:湖北咸寧潛山

    三、參加人員

    全公司人員

    參加人員務(wù)于月日前在潛山公園門口集合,開始登山

    四、組織領(lǐng)導(dǎo)

    本次活動由--校長任總指揮。設(shè)競賽評比、管理保障小組。

    (一)競賽評比、管理保障組

    組長:--

    成員:--

    主要任務(wù):

    1、負責(zé)參加活動人員的行政管理、安全保衛(wèi)工作;

    2、負責(zé)后勤供給保障,協(xié)調(diào)車輛;

    3、評定競賽情況

    (二)參加活動團隊編組:

    按照報名人員安排編制分組。具體分組如下:

    按實到人數(shù)進行分組,每組成員不高于6人,雙數(shù)。

    五、獎項設(shè)置

    活動共設(shè)三個獎項,分別為第一名、第二名、團結(jié)獎(按活動名次等)。

    六、活動流程

    1、公司領(lǐng)導(dǎo)就本次活動致詞,作賽前動員,宣布比賽正式開始;

    2、評委會根據(jù)各組到達時間,選出各組前2名和團體前1名

    3、主持人宣布名次,由公司領(lǐng)導(dǎo)為獲獎的選手頒獎

    4、公司領(lǐng)導(dǎo)作總結(jié)發(fā)言,活動結(jié)束。

    七、準備工作:

    1、協(xié)調(diào)各部門,安排好值班人員;

    2、購買獎品:一等獎,總價值元;二等獎,總價值元;團體獎1~3人,各價值元。預(yù)計支出元。

    3、礦泉水:--元;紅牛:--元;糖:--元;--零食元。

    公司團建活動方案實用活動方案5

    一、活動目的

    通過 中秋節(jié) 的促銷活動及 廣告 宣傳來聚集人氣,拉動消費,以增加銷售收入和利潤額為目的,另一方面在消費者中留下較好的印象,加強消費者和企業(yè)員工對--餐廳的信心,增強品牌知名度和佳譽度,影響消費者品牌忠誠。

    二、活動主題

    “月滿中秋夜,天涯共此時”,--餐廳助您親情連通。

    三、活動時間

    具體時間待定。

    四、活動內(nèi)容

    1、現(xiàn)場猜謎活動

    (1)專設(shè)一個燈謎區(qū),在活動現(xiàn)場懸掛有 謎語 的五彩燈(紅燈)籠。所有燈謎均不分難度,只要猜中者皆能獲得-元的消費優(yōu)惠券。

    (2)燈謎可在活動期間,每天陳列-個,中秋節(jié)時陳列-個。

    (3)燈謎牌為木刻小牌,大小和護身符差不多,外型古樸,具 收藏 價值。一面為--餐廳標志,一面為燈謎,如賓客猜中,可取下送至領(lǐng)獎處,而燈謎牌則用紅色香包包好送給賓客。(香包外同樣印有--標志)

    2、巨型月餅

    (1)制作一個-米直徑的月餅,擺放在大廳內(nèi)做宣傳,在八月十五當(dāng)天給現(xiàn)場賓客每人大派送。

    (2)準備相機及打印機,如有賓客想與巨型月餅或主題布置區(qū)域合影可以提供服務(wù)。消費-元以上的賓客免費合影, 其它 賓客每人每次收費-元。

    (3)提前聯(lián)系巨型月餅的制作,如本餐廳制作不了,可以聯(lián)系外地,以此做為宣傳賣點。

    (4)巨型月餅要取一個吉祥的名字,具體名稱可向社會征集,由報紙進行炒作。確定采用者可以獲得由--餐廳提供的八月十五團圓宴一桌,價值-元。

    (5)八月十五晚-點以后,在餐廳消費的賓客均可參加巨型月餅品賞活動。由餐廳高管、員工及嘉賓共同舉行切餅儀式,統(tǒng)一送至顧客手中。切餅嘉賓還可等到一份榮耀,將自己切好的餅,親自送到家人朋友手中,表達自己深深情意。

    3、送平安

    (1)在餐飲大廳內(nèi)設(shè)置一個中秋主題區(qū),以月亮、兔子、嫦娥、吳剛、桂樹等為主題來布置,制作材料為泡沫等物品,用禮賓欄圍起來,不可靠近。

    (2)在大廳的裝飾用桂樹上懸掛平安符,象征平安、團圓、寶貴。平安符為紅色絲綢與小木牌,制作新穎,各具特色。凡在餐飲消費的賓客均可選取一個自己喜歡的平安符,送給家人朋友,祝福平安、幸福。

    (3)平安符每桌送一個,如有需要,可售-元一個。

    4、全家福團圓宴

    (1)由廚師長推出八月十五全家福團圓宴套餐菜單,從-元—-元不等(可根據(jù)餐廳實際情況而定)。

    (2)凡活動期間在餐飲預(yù)定-元以下團圓宴套餐的賓客均免費贈送果盤一份,在餐廳內(nèi)免費與布景合影,免費猜燈謎。

    (3)活動期間在餐飲預(yù)定-元以上團圓宴套餐的賓客均免費贈送豪華果盤一份、-月餅禮盒一份,在餐廳內(nèi)免費與布景合影,免費猜燈謎。

    (4)活動期間在餐飲預(yù)定-元以上團圓宴套餐的賓客均免費贈送豪華果盤一份、豪華-月餅禮盒一份,在餐廳內(nèi)免費與布景合影,免費猜燈謎,可親手書寫祈福孔明燈一個。

    5、情侶宴

    (1)由廚師長推出八月十五情侶宴套餐菜單,從-元—-元不等(可根據(jù)餐廳實際情況而定)。

    (2)預(yù)定情侶宴套餐的賓客均免費贈送果盤一份,在餐廳內(nèi)免費與布景合影,免費猜燈謎。

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    公司團建聚餐活動方案

    為有力保證活動開展的質(zhì)量水平,常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定活動方案,活動方案是闡明活動時間,地點,目的,預(yù)期效果,預(yù)算及活動方法等的書面計劃。我們應(yīng)該怎么制定活動方案呢?以下是我收集整理的公司團建聚餐活動方案(通用8篇),希望能夠幫助到大家。

    公司團建聚餐活動方案 篇1

    一、活動目的

    為了讓員工更加熟悉公司現(xiàn)有的業(yè)務(wù)和資源;了解公司其他部門的日常工作;增強部門與部門間,同事與同事間的溝通、交流與合作;加強公司凝聚力;提高工作效率和員工的積極性;同時布置公司下半年的工作任務(wù),攜手并進,為完成最終的目標而努力。

    二、活動主題

    “敞開胸懷,自由奔放”

    三、活動時間

    20xx年x月x日下午x點。

    四、活動地點

    附近酒店會議室

    五、活動參與主題

    xx全體員工

    六、活動主持

    xxx為主,各部門領(lǐng)導(dǎo)輪番上場

    七、活動形式

    培訓(xùn)+互動游戲

    八、活動方案 (共分兩個部分,共約4個小時左右)

    前奏:(時間約30分鐘)

    老板布本次活動的意義,介紹公司情況,介紹各部門情況及負責(zé)人,同時公布下半年工作目標和工作計劃。下面的時間交給各部門負責(zé)人。

    各部門負責(zé)人輪番登臺介紹本部門成員,以此種方式,比如:“這是客戶部有活力的美女xxx”,然后xxx登臺跟大家打招呼,用最幽默代表性的語言自我介紹,包括工作職責(zé),興趣愛好等,目的是讓大家對自己留下深刻印象。部門成員全部介紹完畢后,負責(zé)人描述本部門工作職責(zé),日常工作情況,結(jié)合成員展開,同時找出最能代表本部門工作情況或未來期望的詞語或句子作為本部門的代號。(此代號可以作為互動游戲中口號)。

    第一部分:培訓(xùn)(每個部門時間控制在15分鐘,QA階段控制在2分鐘,中間有10分鐘休息時間,共計2小時30分鐘)

    所需物料:

    投影儀、投影幕、攝像機、照相機、音響系統(tǒng)、合適的背景音樂。

    培訓(xùn)師:

    各部門負責(zé)人或代表,本部門員工可以作為有效的補充

    流程:

    各部門負責(zé)人結(jié)合本部門工作內(nèi)容、工作范圍和主要產(chǎn)品,為公司員工培訓(xùn)。

    第二部分:互動游戲

    宗旨:加強團隊合作,促進各部門之間協(xié)作,增進同事之間的了解。

    公司團建聚餐活動方案 篇2

    一、活動背景

    隨著外來務(wù)工人員的大量涌入和青年職工逐步增加,為青年團員建立適應(yīng)青年需求的團組織也日益迫切。青年團員具有多才多藝、渴望表現(xiàn)自己的特點,需要一個展示自己才藝的舞臺。因此我市推出了“兩新組織團建百日攻堅行動”,在非公有制企業(yè)進行團建活動同時,將這一行動擴大到社區(qū),并在此基礎(chǔ)上展開符合青年團員特點的活動。這些活動的展開不但豐富了青年團員的'業(yè)余生活,也將更加進一步促進和諧社區(qū)的建設(shè)。

    二、活動目的

    為社區(qū)青年團員提供一個展現(xiàn)自己才能的舞臺,豐富青年團員的業(yè)余生活,加強團員之間的互動交流,更好的緩解青年團員工作中的壓力,以促進和諧社區(qū)的建設(shè)。

    三、活動主題

    登青春舞臺

    展團員風(fēng)采

    四、合作單位

    共青團xx省金華市委員會

    共青團xx省金華市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)委員會

    xx師范大學(xué)法政學(xué)院赴經(jīng)濟開發(fā)區(qū)團建實踐隊

    五、活動時間

    xx年7月24日18:00—21:00

    六、活動地點

    某社區(qū)廣場(待定)

    七、活動對象

    非公企業(yè)青年團員、社區(qū)居民

    八、前期準備

    (一)流程安排

    聯(lián)系表演人員、布置場地

    (二)物品準備:

    橫幅、投票用的卡片、舞臺設(shè)備及其它所需道具

    九 、活動流程

    1、主持人開場

    2、健美操

    3、歌手大賽(中場穿插藏舞及結(jié)束頒獎)

    4、社區(qū)節(jié)目

    5、獨唱(陸明妹)

    6、合唱《怒放的生命》(實踐隊所有成員)

    7、主持人謝幕

    公司團建聚餐活動方案 篇3

    一、活動主題

    百因必有果,團隊得有你和我。

    二、參加人員

    公司全體人員

    三、活動目標

    1、活躍團隊氣氛,加強團隊協(xié)作,

    2、提升個人素質(zhì),發(fā)掘自我潛能,

    3、緩解工作壓力,感受公司關(guān)懷,

    4、增強員工歸屬,豐富企業(yè)文化。

    四、活動時間

    20xx年xx月xx日(周六)

    五、活動地點

    xx

    六、活動形式

    1、上午:隨機分組,以組為單位進行各種素質(zhì)拓展競技活動。

    2、下午:自由成組,休閑娛樂為主游玩,自由支配時間,自主選擇游戲。

    3、素質(zhì)拓展與休閑娛樂相結(jié)合的形式。

    七、注意事項

    1、要求全體員工積極參加,無特殊情況不得請假。

    2、培訓(xùn)時必須嚴格遵守培訓(xùn)規(guī)則和公司有關(guān)紀律,嚴禁脫離團隊擅自行動。

    3、參加培訓(xùn)時必須穿運動鞋,著裝簡潔適合運動,女士請不要穿裙子。

    4、如患有不適于參加激烈運動疾病人員應(yīng)事先通知培訓(xùn)組織者,以作統(tǒng)一安排。

    5、請保持訓(xùn)練區(qū)域的整潔,產(chǎn)生的垃圾或廢物請隨身帶走,自覺保護環(huán)境衛(wèi)生。

    6、參加活動的人員要保管好自己的貴重物品,如丟失、損壞,后果自負。

    7、發(fā)揚團結(jié)友愛,互相幫助的團隊精神,遇到困難及緊急情況時,要相互關(guān)照。

    八、活動游戲

    1、搶凳子:

    游戲規(guī)則:準備N張凳子,圍成圈,選出N+1個人來參加游戲,一開始大家都站成一個更大的圈,順著一個方向不停地走,當(dāng)聽到“搶”的口令時迅速找凳子坐下,沒有凳子的要表演節(jié)目。然后再減少一張凳子,繼續(xù)游戲……直到最后只有一人勝出為止。

    獎品名稱:待選

    獎品類型:待選

    2、找零錢。

    游戲規(guī)則:一句話說明白:男生代表5毛,女生代表1元(反著也行),主持人喊出具體錢數(shù),金額抱團取勝。

    使用場景:

    有一定場地空間的培訓(xùn),或者戶外,需要跑來跑去,主持人最好佩戴小蜜蜂,或者備上喉糖。

    需注意:

    可根據(jù)男女生人數(shù)的差異,人為設(shè)置稀缺資源,造成搶搶搶的局面。

    觀察點:

    一定會有人在前幾局就出局,一直縮邊邊,避免不了的,重點關(guān)注在拼搶中賣力的同學(xué),他們一定會是這整場培訓(xùn)最配合你的人,盯緊了。

    獎品名稱:待選

    獎品類型:待選

    3、你劃我猜:

    游戲規(guī)則:幾個人站成一列,第一個人面朝出題人,其余人全部向后轉(zhuǎn)。題紙上會寫著一些詞語,這些詞語是可以用動作比劃出來的。第一個人看完之后,讓第二個人轉(zhuǎn)過身,比劃給他看,注意不能說話。第二個人再比劃給第三個人看,以此類推,看最后一個人是否能猜出最原始的意思,說出題紙上的詞語。

    獎品名稱:待選。

    獎品類型:待選。

    九、酒桌小游戲

    1、即席聯(lián)詩。

    游戲規(guī)則:

    1、主持人宣布以區(qū)為單位,比賽聯(lián)唐詩宋詞。

    2、主持人講解游戲規(guī)則:由主持人先讀出兩句含特定字眼的詩詞,比如“床前明月光,疑是地上霜”(含“月”字)。接著,各區(qū)按照指定的順序,迅速聯(lián)上兩句也含該字眼的詩或詞。若有停頓,主持人與觀眾一起喊“5、4、3、2、1”倒計時,完畢后仍聯(lián)不上者,遭淘汰。一直堅持到最后的區(qū)獲勝

    3、注意事項:兩句詩詞限唐詩宋詞

    4、此游戲詩詞可換為歌詞

    公司團建聚餐活動方案 篇4

    一、指導(dǎo)思想和目的

    以增強公司員工團隊意識、協(xié)作意識、大局意識,提高員工身體素質(zhì),增強體質(zhì),營造健康向上的企業(yè)文化氛圍為目的,進一步加強公司凝聚力,全面促進公司企業(yè)文化建設(shè)和精神文明建設(shè)全面發(fā)展。豐富員工業(yè)余生活,促進員工之間的溝通,讓員工放松心情,增強集體凝聚力和團隊精神。

    二、競賽內(nèi)容、時間和地點

    (一)內(nèi)容:

    爬山競賽:競賽共分3個組,分別為男女兩組和團體組,男女各組以最先到達終點的人員為各組第一名、第二名,團體組以本團體人員全部到達山頂?shù)臑榈谝幻?/p>

    (二)活動時間及地點:

    1、時間:20xx年xx月xx日

    2、地點:湖北咸寧潛山

    三、參加人員

    全公司人員

    參加人員務(wù)于月日前在潛山公園門口集合,開始登山

    四、組織領(lǐng)導(dǎo)

    本次活動由xx校長任總指揮。設(shè)競賽評比、管理保障小組。

    (一)競賽評比、管理保障組

    組長:xx

    成員:xx

    主要任務(wù):

    1、負責(zé)參加活動人員的行政管理、安全保衛(wèi)工作;

    2、負責(zé)后勤供給保障,協(xié)調(diào)車輛;

    3、評定競賽情況

    (二)參加活動團隊編組:

    按照報名人員安排編制分組。具體分組如下:

    按實到人數(shù)進行分組,每組成員不高于6人,雙數(shù)。

    五、獎項設(shè)置

    活動共設(shè)三個獎項,分別為第一名、第二名、團結(jié)獎(按活動名次等)。

    六、活動流程

    1、公司領(lǐng)導(dǎo)就本次活動致詞,作賽前動員,宣布比賽正式開始;

    2、評委會根據(jù)各組到達時間,選出各組前2名和團體前1名

    3、主持人宣布名次,由公司領(lǐng)導(dǎo)為獲獎的選手頒獎

    4、公司領(lǐng)導(dǎo)作總結(jié)發(fā)言,活動結(jié)束。

    七、準備工作:

    1、協(xié)調(diào)各部門,安排好值班人員;

    2、購買獎品:一等獎,總價值元;二等獎,總價值元;團體獎1~3人,各價值元。預(yù)計支出元。

    3、礦泉水:xx元;紅牛:xx元;糖:xx元;xx零食元。

    公司團建聚餐活動方案 篇5

    一、活動目的

    房地產(chǎn)項目發(fā)展目前已到關(guān)鍵階段,為了進一步增進員工情感,加深員工了解,特舉辦本次聚餐活動,旨在促進員工交流,提高員工的團隊意識,進而促進團隊的整體建設(shè)與發(fā)展,為實現(xiàn)項目工程的品牌塑造和順利開展提供保障人力保障和智力支持。

    二、活動地點與時間

    1、活動地點:xx大酒店

    2、活動時間:20xx年x月x日晚7:00

    三、活動方式

    團隊聚餐,席間穿插游戲和節(jié)目表演(即興地表演)。

    四、活動流程

    1、歡迎儀式

    問題:以什么方式迎接董事長入場?

    嘉賓(各部辦、公司領(lǐng)導(dǎo))的預(yù)先邀請,及領(lǐng)導(dǎo)座次安排。

    2、主持人開場白

    問題:主持人的選定。

    主持稿的編寫。(內(nèi)容:體現(xiàn)活動主題和意義;歡迎各位嘉賓的到來并簡單介紹;特別感謝董事長參加;表明這是一次家宴,讓大家吃得開心,玩得盡興。)

    房地產(chǎn)部門責(zé)任人及員工是否需要依次介紹。

    3、請張總講話

    問題:發(fā)言稿的編寫與修改。

    4、邀請董事長致辭。(共同舉杯)

    5、宣布晚宴開始。

    公司團建聚餐活動方案 篇6

    一、活動目標

    為增進各部門員工間的了解增強公司凝聚力和團體合作精神體現(xiàn)人文關(guān)懷進一步推動公司文化建設(shè)讓每位員工切實感受到公司大家庭的溫暖增強大家的娛樂的同時也能培養(yǎng)大家各方面的能力如組織能力、表演能力等多方面的素質(zhì)激發(fā)大家的創(chuàng)造力。人力資源部特擬定月份的聚餐活動策劃書以此此聚餐活動為主線中間穿插一些競技小游戲并對游戲的獲勝者進行一定的物質(zhì)獎勵。

    二、具體流程

    1、月日由人力資源部作為活動倡導(dǎo)部門制定活動策劃草案

    2、月日將活動草案送總經(jīng)理審批

    3、經(jīng)總經(jīng)理批準后月日晚統(tǒng)計參加此次活動的員工名單、菜品初擬、統(tǒng)計月份獎金得主、統(tǒng)計當(dāng)月過生日的員工名單、統(tǒng)計未參加過聚餐的新人

    4、月日上午定聚餐地點月日上午采買游戲道具并準備獎品

    5、聚餐日流程

    11:30 1、電話約成員來司等候2、電話約車到公司樓下等候

    13:00-13:15 集合、點名

    13:15-13:40 各部門組織工作及衛(wèi)生清掃

    13:40-15:00 全體員工準時從公司出發(fā)到達到指定聚餐地點后集合

    15:00-15:15 1、按抽到的號碼排序入座2、相互認識一下

    15:20-15:40

    1、宣布7月份獎金得主名單

    2、請其上臺并由所屬部門領(lǐng)導(dǎo)頒發(fā)七月份獎金

    3、獎金得主感言

    15:45-15:55 1、宣布最近一周內(nèi)新入職員工名單

    2、新人自我介紹并發(fā)表感言

    16:00-16:20

    1、宣布本月過生日員工名單

    2、唱《生日歌》推上蛋糕

    3、請其上臺發(fā)表感言后一起切蛋糕

    4、抽獎每種獎品各備三分共計8種獎品

    16:30-17:30 游戲時間游戲開始時烤羊最后一個游戲時上菜

    17:30-20:00

    1、聚餐正式開始

    2、由當(dāng)月過生日的員工為各餐桌分發(fā)蛋糕

    17:45-18:15

    1、總經(jīng)理為現(xiàn)場員工抽獎8種獎品從低到高各備一份

    2、總經(jīng)理講話 19:00 篝火晚會如有雨即換成表演節(jié)目有音響設(shè)備

    20:00 活動結(jié)束安排將全體員工送回。

    公司團建聚餐活動方案 篇7

    一、活動主題

    攜手迎雙節(jié) 快樂共成長

    二、活動安排

    1、活動時間:xx月xx日下午2:00~5:30

    2、活動地點:公司總部

    3、活動人員:全員參加

    三、活動流程

    1、全員聚餐:公司所有員工當(dāng)天每人帶一份自己做的菜到公司,大家一起聚餐,公司承擔(dān)飲料費用(不要酒)。

    2、互贈禮品:每人準備小禮物(不超過10元)活動當(dāng)天以抽簽形式?jīng)Q定贈送對象,并表述禮品的意義、表演節(jié)目、組成小團隊參加接下來的活動。(時長1小時)。

    3、搶凳子游戲:贈禮品抽簽中產(chǎn)生的兩人隊,派一人參加游戲(暫定14人),在活動現(xiàn)場放10張凳子圍成一圈,所有人隨著音樂轉(zhuǎn)圈,等音樂一停所有人開始搶凳子,坐到凳子面積最大者獲勝,首輪淘汰4人,第二輪同上,淘汰3,第三輪淘汰3人,第四輪淘汰2人,結(jié)束,勝利者2人,頒發(fā)獎品(獎品待定,時長20分鐘)

    4、詩詞接龍:二人團隊中沒有參加搶凳子游戲的隊員參加詩詞接龍,活動規(guī)則為,抽簽確定排位順序,依次說出帶“月”的一句詩詞,說不出來的淘汰,最后剩1人為獲勝者,頒發(fā)獎品(獎品待定,時長20分鐘)

    5、運氣球游戲:6人一組,共4組,每次比賽2組,隊員兩人背靠背夾著氣球,從起點到終點,先運到的一組為贏,與第二場比賽贏者決勝負,最后勝利的6人獲取獎品,其余三組表演節(jié)目,贏的一隊表示通過,才可通過,否則繼續(xù)表演。(獎品待定,時長40分鐘)

    6、我來畫,你來猜

    所有人分成4組,由一個人負責(zé)蒙眼作畫,其他隊員猜他畫的內(nèi)容,猜對的隊伍獲勝(獎品待定,時長1小時,工具:白板一塊,白板筆一支)

    7、分發(fā)獎品

    禮物,合影

    方案很簡單,也不需要花很多錢,只要大家聚在一起,樂呵樂呵就好了,希望大家在用的時候,根據(jù)自己的實際情況,取其精華就好,優(yōu)潤文化傳媒公司擁有一流的整體公關(guān)服務(wù)體系和資源優(yōu)勢。憑借敏銳的洞察力、卓越的策劃能力、優(yōu)秀的執(zhí)行能力為區(qū)域行業(yè)中的中高端客戶提供全方位活動解決方案,用一次次精彩的瞬間,給客戶留下了“精致、創(chuàng)意、完美”的印象。

    公司團建聚餐活動方案 篇8

    一、目的及意義:

    為增強公司凝聚力,提高員工對公司的認可度,并為同事間相互交流、進一步認識提供機會,公司有必要在年末歲初舉行一次全體員工聚餐及文化活動。通過活動,公司一方面可以向員工傳遞發(fā)展的決心、信心,增強員工對公司的信任和滿意;一方面可以了解一些員工的心態(tài)和不同方面,以備來年公司發(fā)展、管理做到有的放矢。

    二、活動方案:

    1、活動原則:玩好、吃好,讓員工開開心開準備迎接春節(jié);安全第一,活動第二。

    2、活動項:

    1)在特色飯店聚餐(郭林、湘鄂情、重慶菜、四川菜等),一大包間(20人),現(xiàn)場點菜;

    預(yù)訂桌席:兩桌,每桌10人標準;點菜標準:每桌1200元,包括酒水。預(yù)算共計:2400元;活動時間控制在:3個小時,即16:30出發(fā),17:00-20:00用餐。

    2)在KTV唱歌(歌神或其他):20:00-12:00 (4個小時)

    文化活動分為A、B、C三組,由各組人員推舉出組長,并命名組名;公司共17人:兩人主持,活動參與者15人,每組5人。主持人:暫定:xx。

    A、員工唱歌接龍活動(個人獎):獎品:MP4一個,價值300元;

    活動規(guī)則:A、B、C三組,每組輪流上臺接歌;上臺接歌的組排成一字隊并背對電視屏幕,由另一組選擇一人上臺正對屏幕(此人稱為起歌者),主持人點歌,起歌者開喝,起歌人唱到一段時間后,由上臺接歌的組按順序接歌,誰接不了誰就淘汰;直到只剩一人為止;起歌者順序:

    若A組上臺接歌,由C組推薦一人當(dāng)起歌者;B組上臺接歌,由A組推薦一人當(dāng)起歌者;C組上臺接歌,由B組推薦一人當(dāng)起歌者;最后,每組最后一人參加選擇一首拿手好歌,由觀眾評選,支持者最多的,獲獎。活動時間控制在:35分鐘。

    B、猜歌名活動(集體獎):獎品:集體獎-每人一個U盤或價值50元的充值卡,共五份獎品。

    A、B、C三組,各推薦一名員工上臺背對電視屏幕,當(dāng)主持一點歌,出來歌名時,由本組臺下成員用動作、

    語言提醒臺上組員,讓臺上組員在10秒里猜出歌名,共五次,每次一分,得分最多的組獲勝。活動時間控制在:35分鐘。注意:臺下組員提醒臺上組員時,不能提到歌名中的任何一個字,或諧音,也不能寫歌名中的任何一個字,或相近的字。

    C、抽獎活動:共五名:兔年紀念品。由王總抽獎,五份,第一次,價值50的紀念品;第二次,價值80元的紀念品;第三次,價值100元的紀念品;第四次,價值150元的紀念品;第五次,價值200元的紀念品。抽獎結(jié)束后,是頒獎活動。頒獎結(jié)束后,2010年年會活動集體活動結(jié)束,接下來是自由活動時間。此環(huán)節(jié)控制在20分鐘內(nèi)。

    D、自由活動:(2個小時)。

    3、活動預(yù)算:

    用餐2400+唱歌1500+獎品1130+西安兩人200+回家出租車費用600元=5830元,總預(yù)算控制在5900元,人均消費預(yù)算310元。

    4、活動組織事宜:

    1)活動組織負責(zé)人:某某某等;協(xié)助組織:某某某;

    2)活動日期:20xx年1月21日星期五,下午16:30出發(fā);

    3)地點:待定;

    4)活動紀律:參加者統(tǒng)一接受組織人員的安排;活動期間一定要時刻維護公司形象;活動期間,不得擅自離開團隊,有事者必須向相關(guān)組織人員請假,上級領(lǐng)導(dǎo)獲批方可準假;活動期間,員工自己保管好身上的錢物,小心丟失。

    三、其他:

    1、活動結(jié)束后,員工結(jié)伴打車回家;

    2、活動最終解釋權(quán)歸公司所有。

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